Công đoàn của các đơn vị cùng nhiều tổ chức, ban ngành đoàn thể thành phố cũng đã chuẩn bị xong kế hoạch, sẵn sàng chăm lo một cái Tết vui tươi, đầy đủ, hạnh phúc cho công nhân, người lao động.
Gắn bó với công ty đã 19 năm, cứ đến dịp cuối năm, chị Trần Thị Nguyệt cùng các anh chị em công nhân chung xưởng sống xa quê đều phấn khởi và năng nỗ đẩy nhanh tiến độ công việc. Với chị, việc chăm lo của các cấp lãnh đạo luôn là nguồn động lực lớn để tiếp tục cống hiến cho đơn vị.
Hằng năm, Công đoàn Công ty CP Cơ khí Xây dựng thương mại Đại Dũng đều tổ chức nhiều hoạt động cho công nhân, người lao động mỗi khi dịp Tết đến xuân về như Chương trình Tết sum vầy, tặng vé xe cho công nhân, tổ chức các chương trình ca nhạc phục vụ đời sống tinh thần cho công nhân ở lại Thành phố không về quê đón Tết...
Các công nhân tại Công ty CP Cơ khí Xây dựng thương mại Đại Dũng
Còn tại Công ty CP Việt Nam Kỹ nghệ Súc sản Vissan, việc chăm lo Tết cho anh chị em công nhân người lao động đã được thực hiện xong nhờ việc lên kế hoạch chi tiết từ giữa năm. Để làm được điều này, công ty xem đây là nhiệm vụ quan trọng phải thực hiện trong việc giữ chân người lao động tiếp tục cống hiến, làm việc với công ty.
Cán bộ, công nhân viên, người lao động tại Công ty CP Việt Nam Kỹ nghệ Súc sản Vissan sẽ được nhận phiếu mua hàng trị giá 200.000 đồng khi tham gia chương trình Tết sum vầy và hàng giảm giá khoảng trên 30% cho người lao động công ty mua sắm
Mặc dù năm 2023 là một năm kinh tế có nhiều biến động, thách thức với các công ty, doanh nghiệp, xí nghiệp, nhà máy, ngoài sự cố gắng của nhiều đơn vị thì toàn hệ thống chính trị, các tổ chức ban ngành đoàn thể đều chung tay, cùng lên kế hoạch và thực hiện nhiều chương trình hành động ý nghĩa trong việc chăm lo cho công nhân, người lao động, nhất là người lao động mất việc làm, lao động không về quê ăn Tết.
Ông Võ Quốc Oai - Giám đốc Hệ thống CO.OP Mart Xa lộ Hà Nội, TP. Thủ Đức, TP.HCM chia sẻ: “Nền kinh tế và đời sống công nhân gặp khó khăn thì Co.opMart cũng như SaigonCo.op cũng đã chuẩn bị nguồn hàng đặc biệt dành cho nhu cầu của công nhân đối với việc thu nhập thấp. Các bạn nhìn những giỏ quà thì thấp nhất của chúng tôi là 136.000đ nhưng hiện nay chúng tôi cũng đã giảm giá ngay tại thời điểm này thì giỏ quà thậm chí có 4 món hàng trong đó nhưng mà giá chỉ còn 99.000đ. Ngoài việc chất lượng hàng hóa thì giá cả so với nhãn hàng cùng loại thì chúng tôi rẻ từ 10 - 20%”.
Ông Võ Quốc Oai - Giám đốc Hệ thống CO.OP Mart Xa lộ Hà Nội, TP. Thủ Đức, TP.HCM
Theo Liên đoàn lao động TP.HCM, hoạt động chăm lo Tết năm nay sẽ tập trung hỗ trợ cho các công nhân bị mất việc, giảm việc, giảm thu nhập. Riêng quà Tết dự kiến tăng thêm 3.000 suất so với năm ngoái. Đặc biệt, do số lượng gia đình công nhân đăng ký ở lại vui Tết đã tăng hơn 4 lần so với năm ngoái, thành phố dự trù dành 100 tỷ đồng chăm lo Tết, chưa kể các nguồn lực của công đoàn cơ sở và doanh nghiệp.
TP.HCM cũng đã lên kế hoạch lập đoàn đi khảo sát 3.000 doanh nghiệp về lương và thưởng Tết cho người lao động. Đồng thời khảo sát trực tiếp 20 doanh nghiệp từng cắt giảm lao động, hoặc có nguy cơ nợ lương, thưởng, bảo hiểm, kịp thời nắm bắt khó khăn, có biện pháp hỗ trợ, chăm lo đời sống cho các công nhân, giúp họ tiếp tục gắn bó với Thành phố.
Email:
Mã xác nhận: